Koppert zoekt leider van buiten
De stap van René Koppert is genomen in nauwe afstemming met de Raad van Commissarissen en de familie Koppert en markeert volgens het bedrijf een belangrijk nieuw hoofdstuk in de verdere ontwikkeling en langetermijngroei van het bedrijf.
In de afgelopen 55 jaar is Koppert uitgegroeid van een klein familiebedrijf tot een internationale marktleider in duurzame gewasbescherming en bestuiving. De afgelopen jaren zijn belangrijke stappen gezet: de strategische koers is aangescherpt, klanten zijn centraler komen te staan binnen de organisatie en de basis voor regionalisering is gelegd. Nu deze fundering staat, breekt een nieuwe fase aan waarin de nadruk ligt op implementatie.
Langstzittende lid van derde generatie
“Na jarenlang intensief verbonden te zijn met Koppert, voel ik een sterke verantwoordelijkheid voor de toekomst van het bedrijf. We bevinden ons op een cruciaal punt in onze ontwikkeling. Dit is het juiste moment om een ceo van buiten de organisatie aan te stellen, die met een frisse blik en internationale ervaring onze wereldwijde positie verder kan versterken,” aldus René Koppert.
Met 15 dienstjaren is René Koppert het langstzittende lid van de derde generatie binnen het familiebedrijf. In deze periode heeft hij een grote bijdrage geleverd aan de groei en transformatie van Koppert. Sinds zijn aantreden als ceo in 2021 werkte hij intensief samen met het managementteam om uitdagingen het hoofd te bieden, de organisatie te versterken en de onderneming toekomstbestendig te maken. Onder zijn leiding zette Koppert in op decentralisatie van productie- en supply chain-activiteiten en werden substantiële investeringen gedaan in wereldwijde productielocaties.
De zoektocht naar een nieuwe ceo is inmiddels gestart. René Koppert is nauw betrokken bij dit proces om te helpen zorgen voor een sterke match met de cultuur, waarden en ambities van Koppert.
